Amministrazione Trasparente

I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

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Protocollo 7439/2025 del 03/06/2025

ASSUNZIONI mese di MAGGIO 2025

  • 04/06/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 6153/2025 del 05/05/2025

ASSUNZIONI mese di APRILE 2025

  • 08/05/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 4876/2025 del 01/04/2025

ASSUNZIONI mese di MARZO 2025

  • 02/04/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 3262/2025 del 03/03/2025

ASSUNZIONI Febbraio 2025

  • 04/03/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 3062/2025 del 26/02/2025

Interpello supplenza su classe di concorso A027 del 26-02-2025

  • 26/02/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 1698/2025 del 03/02/2025

ASSUNZIONI mese di GENNAIO 2025

  • 11/02/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 12/2025 del 02/01/2025

ASSUNZIONI DICEMBRE 2024

  • 09/01/2025
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 16471/2024 del 02/12/2024

ASSUNZIONI mese di Novembre 2024

  • 10/12/2024
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 14744/2024 del 04/11/2024

ASSUNZIONI del mese di Ottobre 2024

  • 06/11/2024
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 10644/2024 del 12/09/2024

Pubblicazione delle Graduatorie di istituto del Personale Docente valide per il biennio 2024-2026

  • 12/09/2024
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
    • GRADISTDOC 2024-2026.zip

Ultimo aggiornamento: 04/06/2025 14:08:40